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浙江俊朗電氣自動化股份有限公司

已認(rèn)證
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電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)|民營企業(yè)|成立于 2016 年|50-200人
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車間主任

6000~8000元/月
招聘部門: 不限
招聘人數(shù): 1人
學(xué)歷要求: 大專
工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上
性別要求: 不限
年齡要求: 25歲-40歲
語言要求: 不限
工作地區(qū): 樂清市
詳細(xì)地址: 柳市鎮(zhèn)象陽工業(yè)區(qū)德美路 查詢上班路線
乘車路線: 乘坐公交車至象陽工業(yè)區(qū)站下車
職位福利
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2024-10-06 14:14:00 瀏覽917

職位發(fā)布者

湯女士
173****8219 [ 登錄查看 ]
89%

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3天前

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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車間日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)任務(wù)安排和進(jìn)度跟進(jìn),日清日結(jié)的執(zhí)行,保證正常交付;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程管控:過程返工、返修的處置;組織檢查車間計劃完成情況,并在過程協(xié)調(diào)解決各類問題;監(jiān)督檢查車間勞動紀(jì)律符合公司要求;組織車間員工做好首件、自檢工作;
4、質(zhì)量管理:組織實(shí)施質(zhì)量計劃、目標(biāo)的工作,并制定相應(yīng)措施;監(jiān)督車間員工嚴(yán)格遵守質(zhì)量管理制度;
5、負(fù)責(zé)新員工的培養(yǎng),階梯產(chǎn)能的跟進(jìn),新員工崗前考核的執(zhí)行;
6、成本管理:組織對車間發(fā)生的各項(xiàng)成本的統(tǒng)計,嚴(yán)格把關(guān)各項(xiàng)工時支出;加強(qiáng)對車間原輔材料使用的控制,不斷降低成本。
任職要求:
1、三年以上車間主任/主管工作經(jīng)驗(yàn),三年以上車間管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、掌握低壓電器生產(chǎn)管理相關(guān)知識,熟知各工序生產(chǎn)流程及要求;
3、具有較強(qiáng)的抗壓能力,溝通能力,計劃與執(zhí)行能力。

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已認(rèn)證
行業(yè)
電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)
性質(zhì)
民營企業(yè)
規(guī)模
50-200人
浙江俊朗電氣自動化股份有限公司成立于2016年05月18日 。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目:機(jī)械設(shè)備研發(fā);機(jī)械電氣設(shè)備制造;機(jī)械電氣設(shè)備銷售;機(jī)械設(shè)備銷售;電氣設(shè)備銷售;電氣信號設(shè)備裝置制造;電氣信號設(shè)備裝置銷售;電容器及其配套設(shè)備制造;電容器及其配套設(shè)備銷售;智能機(jī)器人的研發(fā);智能機(jī)器人銷售;... [ 查看詳情 ]