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HR

面議

  • 招聘部門 不限
  • 招聘人數(shù) 1人
  • 學(xué)歷要求 大專
  • 工作經(jīng)驗(yàn) 5年以上
  • 性別要求 不限
  • 年齡要求 30歲-45歲

詳細(xì)地址 樂(lè)清市芙蓉鎮(zhèn)特色工業(yè)園區(qū)查詢路線

乘車路線樂(lè)清-芙蓉專線

2017-04-23 10:57:39

  • 職位發(fā)布者

  • 周先生

    0577-6****399 [登錄查看]

    100%

    簡(jiǎn)歷平均回復(fù)率

    7年前

    企業(yè)最近登錄時(shí)間
  • 職位簡(jiǎn)介
  • 1、 負(fù)責(zé)制定和完善人力資源管理制度、流程并監(jiān)督執(zhí)行。
    2、 負(fù)責(zé)人力資源發(fā)展規(guī)劃的制定與完善。
    3、 負(fù)責(zé)人員的招聘與人才的儲(chǔ)備。
    4、 負(fù)責(zé)績(jī)效管理。
    5、 負(fù)責(zé)培訓(xùn)的支持工作。
    6、 負(fù)責(zé)制定、完善及執(zhí)行公司的薪酬體系。
    7、 負(fù)責(zé)處理員工勞動(dòng)關(guān)系的管理。


    其他要求：1、 工作經(jīng)驗(yàn)：從事人力資源管理等相關(guān)工作5年以上的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。
    2、 學(xué)歷要求：大專及以上文化程度，人力資源管理及行政管理相關(guān)專業(yè)。
    3、 有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力


    其他待遇：重聘！
    應(yīng)聘方式：面試 / 考核方式：面試
  • 防騙提醒：在求職過(guò)程中用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬于違法行為（如押金、資料費(fèi)、保證金等），請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕！