崗位職責(zé):
1、根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟，分配工作任務(wù)。
2、分析市場(chǎng)供應(yīng)狀況，對(duì)目前及未來(lái)的供應(yīng)情況進(jìn)行預(yù)測(cè)，完成相關(guān)分析報(bào)告。
3、配合與研發(fā)部門密切合作開發(fā)新產(chǎn)品，革新技術(shù)和工藝流程以及改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量:
4、制定與實(shí)施庫(kù)存計(jì)劃和生產(chǎn)成本控制計(jì)劃;
5、編制部門預(yù)算，審批部門工作各個(gè)環(huán)節(jié)的費(fèi)用;
6、協(xié)調(diào)制定維修、改造生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備的工作制度和工作流程;
7、主持部門員工的任用、培訓(xùn)和考核等各項(xiàng)工作。
任職資格:
1、生產(chǎn)管理或理工科相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷 ;
2、5年以上企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、受討生產(chǎn)作業(yè)管理、管理學(xué)、管理技能開發(fā)、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)。
4.堂握相關(guān)法律知識(shí),孰惡生產(chǎn)流程,精通生產(chǎn)管理知識(shí);
5、具備較強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力;
6、有較好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力，執(zhí)行能力等"
7、具有一定的辦公軟件的使用操作技能。
注:有電子電氣行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（最好是熟悉金屬按鈕）。