崗位職責(zé)：
1.協(xié)助總經(jīng)理，參與制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃，監(jiān)督、控制經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施過程.
2.根據(jù)公司發(fā)展和經(jīng)營管理工作需要，進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)調(diào)整和完善，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.主持公司日常經(jīng)營管理工作，召集、主持經(jīng)營管理辦公會(huì)議、專題會(huì)議等，總結(jié)工作、聽取匯報(bào)，檢查工作、督促進(jìn)度和分解協(xié)調(diào)矛盾。
4.督促、巡察，公司各部工作進(jìn)行狀態(tài)，并進(jìn)行指導(dǎo)和糾正。
5.推進(jìn)公司人才管理、培養(yǎng)和吸引機(jī)制，為企業(yè)長期持續(xù)發(fā)展提供儲(chǔ)備和保障。
6.推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作并提供各部門員工凝聚力。
崗位要求：
5年以上車間實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)，具備一定的現(xiàn)場(chǎng)管理能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和組織能力，具有良好的計(jì)劃能力和經(jīng)營能力。
其他待遇：年底帶薪休假，工齡獎(jiǎng)，全勤獎(jiǎng)，住房補(bǔ)貼等。
應(yīng)聘方式：面試 / 考核方式：面試
