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浙江力夫自控技術(shù)股份有限公司

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電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)|其他|成立于 2000 年|500-1000人
免費(fèi)班車 培訓(xùn) 崗位晉升 項目提成 員工餐廳

電子工程師或主管

面議
招聘部門:不限
招聘人數(shù):1人
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
性別要求:不限
年齡要求:30歲-45歲
語言要求:不限
工作地區(qū): 樂清市
詳細(xì)地址: 樂清經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)緯15路220號 查詢上班路線
乘車路線: 坐24/27路公交到緯十五路下車即到
職位福利
培訓(xùn) 節(jié)日禮物 話費(fèi)補(bǔ)貼 崗位晉升 員工餐廳 大小休 五險一金
2024-09-23 08:26:02 瀏覽8.88K

職位發(fā)布者

林先生
177****0310 0577-2****752 [ 登錄查看 ]
97%

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18小時前

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職位描述

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的硬件開發(fā)設(shè)計、元器件選型、原理圖、PCB設(shè)計指導(dǎo)、BOM編制
2.負(fù)責(zé)每個階段硬件的測試與調(diào)試方案
3.完成其它硬件相關(guān)工作,包括生產(chǎn)測試/認(rèn)證測試的現(xiàn)場支持等
4.其它部門密切協(xié)作,保證整個產(chǎn)品的相關(guān)目標(biāo)按期實(shí)現(xiàn)
職位要求:
1.電子信息相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,5-8年以上電子產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉Memory,Audio,LCD,Camera,TP,USB,Powermanagement,ESD等原理及測試
3.具備獨(dú)力硬件設(shè)計能力,具備較強(qiáng)的Debug能力,具備很好的邏輯分析思維和判斷能力
4.熟練應(yīng)用模擬電子、數(shù)字電子知識,精通相關(guān)硬件測試儀器
5.能夠獨(dú)立的解決問題,良好的團(tuán)隊合作精神,良好的溝通能力



組織研發(fā)項目工程人員對技術(shù)研發(fā)方案進(jìn)行研究、論證,確定技術(shù)原則和實(shí)施方案,編制項目技術(shù)方案;
審核技術(shù)文件〔圖紙、BOM表〕和工程變更通知單;
評審特殊采購和讓步接收;
編制每月工作計劃、總結(jié),并組織研發(fā)項目各階段資料鑒定、歸檔工作;
組織新產(chǎn)品研發(fā)和老產(chǎn)品改進(jìn),監(jiān)督新老產(chǎn)品的更新維護(hù);
負(fù)責(zé)產(chǎn)品產(chǎn)線異常的溝通、協(xié)調(diào)工作,并及時處理或報告設(shè)計中出現(xiàn)的技術(shù)問題。



其他要求:1、具有較高的政治素養(yǎng),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,辦事認(rèn)真,作風(fēng)踏實(shí),善于思考,講究效率;
2、具有較強(qiáng)的整體指揮能力,有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

其他待遇:提供食宿??樂清方向有班車接送
應(yīng)聘方式:面試 / 考核方式:面試

該公司其它職位

防騙提醒:在求職過程中用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬于違法行為(如押金、資料費(fèi)、保證金等),請應(yīng)聘者提高警惕

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500-1000人
力夫公司自創(chuàng)立以來致力于可靠、優(yōu)質(zhì)的壓力控制設(shè)備的開發(fā)和制造。公司能夠針對機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)的需求,設(shè)計和制造出符合各種控制要求的壓力開關(guān)。? 在包括氣動技術(shù)、智能樓宇、食品飲料加工、包裝系統(tǒng)、液壓技術(shù)、家用電器、工業(yè)自動化在內(nèi)的各個領(lǐng)域中,LEFOO力夫總能提供高精度?、可靠性的壓力控制設(shè)備... [ 查看詳情 ]

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