1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，制定本部門年度產(chǎn)品開發(fā)預(yù)算及工作計(jì)劃；
2. 主持制定技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力；
3. 組織部門進(jìn)行新產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)的可行性評(píng)估工作；
4. 主持研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)工作，組織配置各種資源投入項(xiàng)目開發(fā)工作，控制開發(fā)成本，并監(jiān)督實(shí)施；
5. 主持開發(fā)新產(chǎn)品項(xiàng)目所需的設(shè)備選型、試制、改進(jìn)以及工藝設(shè)計(jì)等工作，指導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體方案，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量控制；
6. 組織安排產(chǎn)品技術(shù)專利申報(bào)，并組織專利內(nèi)容的評(píng)審工作；
7. 研發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的管控，研發(fā)成果的應(yīng)用與服務(wù)。
8. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)、試產(chǎn)、量產(chǎn)等過(guò)程監(jiān)控，確保產(chǎn)品、研發(fā)品質(zhì)。
9. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)流程、規(guī)范、制度的建設(shè)，確保研發(fā)過(guò)程規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，文檔健全，數(shù)據(jù)知識(shí)傳承；
10. 大專以上學(xué)歷，10年以上相關(guān)機(jī)電、電氣、微電子專業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗位工作管理經(jīng)驗(yàn)；
11. 有優(yōu)秀的分析能力和敏銳的市場(chǎng)眼光；
12. 有出色的協(xié)調(diào)能力和組織能力；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作與溝通精神；
13. 有全局戰(zhàn)略思維。
應(yīng)聘方式：面試 / 考核方式：面試
