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機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)|其他|成立于 1989 年|500-1000人
五險 培訓(xùn) 節(jié)日禮物 加班補貼 話費補貼 崗位晉升 8小時工作制 員工餐廳 活動室

市場開發(fā)專員

面議
招聘部門:不限
招聘人數(shù):5人
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:3年以上
性別要求:不限
年齡要求:22歲-40歲
語言要求:不限
工作地區(qū): 樂清市
詳細(xì)地址: 樂清經(jīng)濟開發(fā)區(qū)緯十六路156號 查詢上班路線
乘車路線:
職位福利
包住 五險 培訓(xùn) 節(jié)日禮物 定期體檢 加班補貼 話費補貼 8小時工作制 活動室
2024-11-09 16:51:23 瀏覽7.68K

職位發(fā)布者

張小姐
0577-6****581 [ 登錄查看 ]
97%

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1天前

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職位描述

任職資格:
1、3年以上電氣成套行業(yè)工作經(jīng)驗,從事過電氣成套技術(shù)、品質(zhì)、市場開發(fā)及售后等相關(guān)工作者優(yōu)先考慮;
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集市場代理人開發(fā)和同行產(chǎn)品售價的信息、整理與提報,根據(jù)其落實市場定位,結(jié)合開發(fā)計劃和公司主營產(chǎn)品,對收集到的信息進(jìn)行分析、評價與優(yōu)化,開拓目標(biāo)市場。
2. 負(fù)責(zé)對鎖定的目標(biāo)組織開發(fā)(含投標(biāo)代理/渠道經(jīng)銷客戶/三產(chǎn)/超市化/直營客戶)、建立和維護客戶關(guān)系、落實日常管理與考評作業(yè)。
3. 建立和完善客戶檔案,分析公司客戶結(jié)構(gòu)、組織客戶拜訪、回饋客戶運營狀態(tài),采取應(yīng)對措施,對措施有效性進(jìn)行驗證。
4. 負(fù)責(zé)客戶授信管理,對客戶信用實施管控,并依據(jù)策劃的時間間隔組織開展客戶滿意度調(diào)查工作,依據(jù)調(diào)查結(jié)果和考評結(jié)果實施改進(jìn)。
5. 負(fù)責(zé)規(guī)劃區(qū)域辦事處或設(shè)置服務(wù)網(wǎng)點及新產(chǎn)品和專項產(chǎn)品的市場推廣,并督導(dǎo)其依據(jù)公司規(guī)定推動與達(dá)成公司市場占有率增長的目標(biāo)。
6. 負(fù)責(zé)市場入圍、標(biāo)前入圍樣品申請與現(xiàn)場交付抽樣事宜,并建立客戶關(guān)系與維護。
7. 負(fù)責(zé)投標(biāo)評估,價格分析,標(biāo)書制作與上傳的監(jiān)督,分析投標(biāo)結(jié)果與提交對策。
8. 負(fù)責(zé)組織投標(biāo)中標(biāo)公告后立項評審,事前安排產(chǎn)品確認(rèn)、技術(shù)交底、商務(wù)處理與簽訂合同、交付地區(qū)匹配額度落實,與交期安排、履約進(jìn)度情況及辦理雙單等評審事宜。
9. 負(fù)責(zé)客戶履約完成率、銷售開票與回款核銷的進(jìn)度。
10. 負(fù)責(zé)對行業(yè)動態(tài)、新產(chǎn)品信息的提報、老產(chǎn)品更新信息的收集、整理與撰稿,并形成發(fā)布文稿提供給信息部門同步在集團公司官網(wǎng)上落實對外發(fā)布。
11. 負(fù)責(zé)提報市場的異常信息,及時反饋問題于每日工作報告提報。
12. 負(fù)責(zé)市場售前、售中、售后的服務(wù)。
13. 負(fù)責(zé)對外廣告、產(chǎn)品(樣本)宣傳,同時負(fù)責(zé)公司展廳場地規(guī)劃、樣品擺放規(guī)劃與日常管理維護工作,以及客戶來訪時做好向?qū)c接待工作。
15.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作任務(wù)。

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????紅光電氣集團有限公司創(chuàng)建于1983年,總部位于浙江省樂清經(jīng)濟開發(fā)區(qū),是一家集科研、制造、貿(mào)易、銷售于一體的大型無區(qū)域集團公司,注冊資本10,070萬元,下轄多家全資(控股)公司,擁有樂清和蕪湖兩大生產(chǎn)基地,占地面積15萬平方米。 公司主要生產(chǎn)經(jīng)營±800kV直流/1000kV交流及以下的電力金具、高低... [ 查看詳情 ]