1.根據(jù)公司政策，制定和實(shí)施本區(qū)域的營銷方案，進(jìn)行商務(wù)談判，簽訂電氣銷售商務(wù)合同，達(dá)成區(qū)域銷售目標(biāo)。
2.協(xié)調(diào)區(qū)域的銷售活動(dòng)，并分析存在的問題，提出改進(jìn)方案。
3.進(jìn)行對外溝通，保證與所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的持續(xù)交流。
4.保證與市場銷售部各機(jī)構(gòu)的持續(xù)交流，將涉及市場銷售的所有信息及時(shí)向市場銷售部各機(jī)構(gòu)反饋。
5.制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售預(yù)測和商務(wù)計(jì)劃。負(fù)責(zé)管理區(qū)域相關(guān)費(fèi)用的預(yù)算和使用。
6.對銷售區(qū)域的下屬進(jìn)行管理，包括其考核、培訓(xùn)和進(jìn)一步的發(fā)展。

其他要求：任職資格：
1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.熱愛電氣銷售工作。
3.具備4年及以上電氣行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)。有管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
注：此職位在公司總部統(tǒng)一面試，需要長期駐外（半年至一年），工作地點(diǎn)為全國各地尚高科技辦事處， 具體由總監(jiān)安排，請仔細(xì)辨別。

其他待遇：、業(yè)務(wù)能力：具有較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力；
2、口頭表達(dá)能力：溝通能力強(qiáng)；
3、邏輯思維能力：分析問題強(qiáng)，靈活處事。
4、外表形象：形象好氣質(zhì)佳、精神面貌良好，溝通能力強(qiáng)；
5、心理素質(zhì)：能夠承受較大的工作壓力；
應(yīng)聘方式：面試+筆試 / 考核方式：面試+筆試