1、負責組織建立及完善公司人事和行政管理方面的規(guī)章制度及相關流程；
2、負責公司人員的招聘、入職、離職等手續(xù)辦理；
3、負責組織編寫各部門崗位職責書、績效考核方法；
4、負責ISO9000體系審核，公司項目申報（技改項目）；
5、每天組織銷售、運營、采購、美工開晨會，協(xié)調(diào)各部門銜接問題；
6、每天組織生產(chǎn)相關部門負責人開例會，解決當天產(chǎn)品品質(zhì)、模具、機臺等相關問題；
7、負責國外客戶IEK產(chǎn)品的檢驗工作；
8、負責日常行政管理工作；
9、每天檢查生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理工作；
10、負責材料收集、檔案管理、文書起草、公文發(fā)布等；
11、總經(jīng)理臨時交待的其他事宜。
12、組織好外來接待及相關外聯(lián)工作，組織員工團建等。
負責監(jiān)督人事行政部門工作，負責監(jiān)督生產(chǎn)及倉庫工作進度，負責ERP系統(tǒng)項目，協(xié)調(diào)各部門銜接，及總經(jīng)理臨時交待事宜
1、負責組織建立及完善公司人事和行政管理方面的規(guī)章制度及相關流程
2、負責公司人員招聘、入職、離職等手續(xù)辦理；
3、負責公司食堂管理，食堂采買工作；
4、負責辦公用品、福利物資等歸口管理；
5、起草及歸檔公司相關文件；
6、組織好外來接待及相關外聯(lián)工作
主要負責資料管理，司機管理與調(diào)度，接待客戶，跟供應商對賬，倉庫管理和一些外聯(lián)工作；
職稱：暫無
包吃，有五險,白天不方便接電話，可以微信聯(lián)系，微信同手機號
柳市
一般
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