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發(fā)布人:黃**
157*****136
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
性別要求:不限
崗位職責(zé):
1.培訓(xùn)規(guī)劃和計(jì)劃:協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研工作,參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和實(shí)施方案, 協(xié)助進(jìn)行培訓(xùn)課程管理,確保培訓(xùn)計(jì)劃符合培訓(xùn)需求。 2.培訓(xùn)資源管理:根據(jù)企業(yè)培訓(xùn)需求,在培訓(xùn)經(jīng)理指導(dǎo)下,收集、評(píng)估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料; 確保培訓(xùn)資源的豐富性與適用性。 3.培訓(xùn)授課:了解學(xué)員需求,參與培訓(xùn)授課,編制培訓(xùn)講義、做好備課工作,豐富課程內(nèi)容,設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu), 做好現(xiàn)場(chǎng)把控,根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程。 4.培訓(xùn)效果總結(jié):做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議; 5.對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,并提交分析報(bào)告。 其他要求:1.具備課程專(zhuān)業(yè)知識(shí),了解培訓(xùn)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),能為客戶(hù)進(jìn)行準(zhǔn)確的介紹和課程規(guī)劃; 2.具備良好的溝通技巧和說(shuō)服能力; 3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 4.態(tài)度禮貌,穿著得體,言談舉止合理; 5.具備團(tuán)隊(duì)精神。 其他待遇:面議 應(yīng)聘方式:面試 / 考核方式:面試
喬德是一家專(zhuān)注用心為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值,為企業(yè)提供職業(yè)經(jīng)理人、品牌營(yíng)銷(xiāo)、股權(quán)眾籌,上市輔導(dǎo)等服務(wù),為企業(yè)提升價(jià)值,插上資本翅膀,致力于打造成溫商第一家商學(xué)、咨詢(xún)、資本的實(shí)戰(zhàn)教育平臺(tái),企業(yè)家和資本家的俱樂(lè)部。讓企業(yè)經(jīng)營(yíng)者獲得創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)及解決資金鏈問(wèn)題,促使企業(yè)良性的永續(xù)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新商業(yè)模式。
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